李诺一按照后世的做事模式,先将军舰分成了七大系统。

  这些系统分别是推进系统、布置系统、机械系统、电气系统、操纵系统、信息系统和武器系统。

  每个大系统下又可以细分,一直到分无可分。

  李诺一花了五六个小时的时间,写了几十张纸,才将所有的环节理顺。

  检查了一遍确定没有遗漏后,他伸展了下身体,看向屋外,发现外面天色已经黑了。

  这时有个小战士蹑手蹑脚走过来问:

  “李队长,您忙完了吗?忙完了我带你去吃饭。”

  李诺一看了下手表,已经是晚上九点多了。

  “这么晚了,哪里还有饭?”

  “箫首长让食堂专门留了饭,他叮嘱我们,等您忙完了就带您去吃饭,食堂留了人的。”

  “好吧,你带我去。”

  带上自己写的东西,李诺一和小战士去了食堂,食堂里灯火通明,师傅们见到李诺一,像对待首长一般热情地招呼,并立即给他热了饭菜出来。

  馒头直接就上了八个,还有一荤一素两个菜加一碗汤。

  李诺一随便吃了两个馒头就要走,结果师傅们围着他硬是让他再多吃点,吃不完还使劲给他身上塞馒头。

  挡不住热情,他逃也似地出了食堂,将口袋里的馒头全拿出来给了一直跟着他的小战士。

  “箫首长现在在哪?”

  “在图书馆里看书。”

  战士口中的图书馆就是原来的礼堂,李诺一让战士自己回去,信步走向礼堂。

  礼堂里存放着他原来提供的图纸资料书籍,此时也是灯火通明。

  守门的战士认识他,给他敬了个礼后直接将他请了进去。

  李诺一看到,里面原来的排凳拆除了,额外增设了不少的桌椅,不过桌椅都被坐满了,不少人都直接捧着书或资料坐在地面上。

  转了一圈,他才在一个角落里找到老萧,老萧正坐在地上看书。

  “首长,您先别忙着看书,先看看这个吧。”

  李诺一将自己写的那沓纸递给老萧,随后将他手上的书拿了过来。

  这本书是海战案列集锦,看来老萧已经在研究如何海战了。

  李诺一让看的东西老萧自然不敢怠慢,他立即低头认真翻看。

  趁着他看资料的间隙,李诺一在礼堂里又转了一圈,他看到有的人面前摆着好几本书,而这些书显然不是同一个专业的。

  如饥似渴吸收知识的精神值得肯定,但是贪多肯定嚼不烂。

  这些人的心情李诺一理解,他们平时几乎接触不到专业的资料和书籍,此时能有这个机会,而且还是中文的,他们自然不肯放过学习。

  只不过大家都忽略了一点,这里不是学校,没有太多的时间来让他们全面发展。

  转回到老萧的位置,老萧已粗略将内容浏览了一遍。

  “小李,我马上召集人员,开会研究你写的东西。”

  老萧显然看出了什么,他见李诺一回来,腾地跳起来,说了一句后抓着李诺一就往外走。

  “先不急,我给您讲解后,等您全领悟了,您再开会。”

  “好,听你的,到我办公室,你讲给我听。”

  两人到了办公室坐下来,李诺一给老萧灌输了系统工程的管理思路。

  过程中老萧提了不少的问题,有的问题还比较尖锐。

  “小李,按照你这个办法,需要的技术人员可能要翻倍不止,我们从哪里弄这么多的人来?”

  争论最激烈的,就是人员的问题,这个问题老萧几次想开口,都被李诺一及时阻止了,到了最后,老萧终于抓住机会问了出来。

  “首长,您说的不错,可是你想过没有,一个全面的技术人员难找,还是一个只精通某个环节的人难找?

  打个比方吧,我们只要将操作分的够细,可能一个战士专注一段时间后,就能成为这一领域的能手,或许他在储备了知识后,还可能取得技术上的突破。”

  这种事情李诺一不是随便说的,即使是在军舰这种技术集成度高的地方,一样有普通战士成长为专家,这在后世并不罕见。

  道理很简单,老萧想了下就反应过来,不过他依旧问道:

  “那是以后,我们要解决的是当下,当下怎么办?”

  “技术拆分细了后,对学识的要求自然就降低了许多,您可以从学校里调一批品学兼优的学生来,让他们专注在一个特定的领域。

  还有,我建议那些图书资料今天后也要分类,分别放置在不同的阅览室里,不是自己负责的学科,短时间内不允许借阅。

  您要知道,如果事情都依赖那些全面的技术人员,一旦他们谁出了意外,那可是真没人能顶得上。

  而将技术拆分后,某个小环节出事,也不会抓瞎,只要稍下功夫,很快就能弥补起来。”

  至于这样管理后的效率,李诺一就没强调了,老萧刚才已经看出了门道。

  老萧消化和思考的时候,李诺一又补充道:

  “首长,你将军舰当成做一件衣服,负责纽扣的就只负责纽扣,别的事情不用他管。

  他不但要知道纽扣的质量以及缝纫方法,也要知道纽扣平时的磨损程度和损坏规律。

  而且非常重要的是,他要及时将这些信息形成文字,反馈在整体的技术资料里。”

  “我懂了!”

  透过李诺一举的例子,老萧总算理顺了思路。

  “不,您好没完全懂。”

  李诺一毫不客气地打击了下老萧,刚才说的还只是个皮毛,最关键的,是如何规划几百上千个子系统。

  每个子系统的研究深度和时长是不一样的,全部的时间表拉出来,才能最终制订出合理的总体计划。

  没有时间表和资源配置表以及对应的支持计划,一切就会陷入盲人摸象的局面,最终着急上火也搞不清问题出在何处。

  李诺一知道如果不按照自己说的方法管理的话,就只能是老萧下死命令,那样出错的机率增大不说,可能还无法累积成熟的经验。

  在又费了一番口舌给老萧解释后,老萧摸了摸额头说:

  “这次我是真懂了。”
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